Blog / News

ブログ・お知らせ

本物の空気を味わう

・Date:2025.12.02

・Category:Blog

オンラインコミュニケーションが当たり前となり、

気づけば私たちは日常的にZoomを使いこなすようになりました。

便利さを感じる一方で、最近あらためて「直接会って話すこと」の

重要性を強く感じています。

そこで、先日、思い切ってロサンゼルスへ一人で渡航しました。

目的は、Netflix(ネットフリックス)の共同創業者であるマーク・ランドルフ氏に

お会いするためです。

正直に言えば、最初は迷いもありました。

距離も遠く、訪れたこともない土地。

それでも、「生で話を聞ける機会はそう多くない」と思い、

思い切って行動に移しました。

どうせ行くなら、と日程の前後にも自分で予定を組み、

現地で多くの方と会うことに。

結果的に、20名ほどの方と面会する機会に恵まれ、多様な話を聞くことができました。


例えば――

・日本の中小製造業やソフトウェア企業がアメリカ進出する際、

Indeedに求人を出すと100名近い応募が来るケースがあること

・愛知県の中小企業が、日本市場の先行きを見据え、

アメリカ展示会への出展を通じて海外展開に挑んでいること

・アメリカの建設業界の動向や、現場で感じる人材事情


など、日本にいるだけでは得られないリアルな情報を収集できました。


そして肝心のマーク・ランドルフ氏。

実際にお会いしてまず感じたのは、

「物腰のやわらかさ」と「話題にリズムを生む独特のコミュニケーション」でした

会話の流れ、ジェスチャー、言葉の選び方――

そのすべてが自然で、相手を惹きつける力がある。

「影響力を持つ人は、こういう空気感をまとっているのか」

と肌で感じました。


今回実感したのは、

「言葉にしにくい“雰囲気”や“感覚”こそ、

直接会うことでしか得られない」

ということです。


オンラインでは効率よく情報交換できます。

しかし、相手の空気感や非言語のインパクトは、

やはり対面でしか伝わりません。

これからの時代、オンラインとオフラインをどう使い分けるかが、

ビジネスにおいてますます重要になると感じた経験でした。


採用メディア

●採用支援サービス「キャンバス」
https://canvus.net/

SNS

●公式アカウント
株式会社ユノモ(@yunomo_nagoya)
https://www.instagram.com/yunomo_nagoya/

●転職エージェント部門
株式会社ユノモ(@YUNOMONAGOYA)
https://twitter.com/YUNOMONAGOYA

●人材コンサルティング部門
FOR UP(@FORUP_yunomo)
https://twitter.com/FORUP_yunomo